МОСКВА, 13 мая — РАПСИ. Подведены первые итоги онлайн-полуфиналов конкурса «Лидеры России. Команда» – флагманского проекта президентской платформы «Россия – страна возможностей» – для представителей сборных команд и управленческих команд организаций. В финал конкурса приглашены 700 руководителей, объединенных в 140 управленческих команд.
Онлайн-полуфиналы конкурса «Лидеры России», в которых суммарно участвуют 3 595 управленцев из различных отраслей, проходят с марта. Участники решают кейсы из реальной жизни руководителей, демонстрируя управленческие навыки и умение работать коллективно. Задания касаются различных аспектов командного управления – стратегии, операционной деятельности, оценки эффективности.
«Онлайн-полуфиналы конкурса «Лидеры России» еще идут, но мы уже можем назвать финалистов категорий «Сборные управленческие команды» и «Управленческие команды организаций». В финал конкурса приглашены 700 участников, представляющие 140 команд – по 350 управленцев в каждой категории. Это опытные руководители – их средний управленческий стаж составляет около 10 лет. Интересно, что среди финалистов много управленцев с ученой степенью, а самая распространенная отрасль деятельности – промышленность. Некоторые финалисты обладают выдающимися профессиональными достижениями в спорте, образовании, социальной сфере и бизнесе. При этом среди финалистов есть и команды опытных управленцев, и коллективы молодых и перспективных руководителей. Мы видим в рядах финалистов и активистов, и общественных деятелей, и лидеров социальных проектов. Окончательные итоги подведем в конце мая, когда в полуфиналах примут участие команды крупных корпораций и государственного сектора. Но уже можно с уверенностью сказать, что финал объединит лучших из лучших. Желаю нашим лидерам успехов!» – прокомментировал генеральный директор президентской платформы «Россия – страна возможностей», ректор Мастерской управления «Сенеж» Андрей Бетин.
Средний возраст участников, которые уже допущены до финала, составляет 39 лет. Традиционно среди участников преобладают мужчины, они составляют в среднем 64%.
В категории «Сборные управленческие команды», в которой участвуют коллективы, сформированные добровольно из управленцев, не привязанных к одной организации, около половины финалистов (47%) обладают предпринимательским опытом. Эти команды демонстрируют высокое межотраслевое и межрегиональное разнообразие – в среднем 3 отрасли и 2 региона на 1 команду. При этом есть сборные команды, в которых все пять участников представляют разные отрасли или разные регионы. Самая молодая команда финалистов, определенных по итогам испытаний в двух категориях – это молодые управленцы из сферы строительства, банковской деятельности и страхования, промышленности, информационных технологий и связи из Санкт-Петербурга. Средний возраст управленцев в ней составляет 26,6 лет.
В онлайн-полуфиналах принимают участие 245 сборных управленческих команд, состоящих из руководителей разных компаний и организаций, 241 команда, где участники – представители одной организации, 158 государственных управленческих команд, представляющих федеральные или региональные органы власти, муниципальные органы власти, муниципалитеты, и 75 команд корпораций, выручка которых по данным за 2024 год составила более 30 миллиардов рублей. Впервые все оценочные испытания полуфиналов конкурса «Лидеры России» президентской платформы «Россия – страна возможностей» проводятся в онлайн-режиме. Такой формат впервые был разработан в четвертом сезоне конкурса при проведении финала трека «Международный».
Всего участниками шестого сезона конкурса «Лидеры России. Команда» стали более 75 тысяч руководителей из всех 89 регионов страны и 66 иностранных государств. Конкурс управленцев «Лидеры России» проводится с 2017 года по распоряжению президента Российской Федерации. По итогам всех сезонов на участие в конкурсе подано более одного миллиона заявок со всей России и из 150 стран мира. За весь период проведения конкурса назначения на высокие должности получили более 650 участников.
Конкурс реализуется в рамках федерального проекта «Россия – страна возможностей» и национального проекта «Молодежь и дети».
